PALANGKA RAYA – Wali Kota Palangka Raya Fairid Naparin berharap, Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) mendukung pemerintah kota, guna mewujudkan visi dan misi pemerintah kota. Yakni mewujudkan kota Palangka Raya yang maju, makmur sejahtera untuk semua lapisan masyarakat.
Juga mewujudkan lingkungan cerdas (smart environment) kerukunan dengan masyarakat cerdas (smart society) serta kesejahteraan ekonomi cerdas (smart economy).
Selain itu, PPPK juga diharapkan menerapkan nilai-nilai dasar Aparatur Sipil Negara (ASN) berorientasi pelayanan, akuntabel, kompeten, harmonis, loyal, adaptif, dan kolaboratif (BerAkhlak) dalam menjalankan tugas sebagai pelayan masyarakat.
“Memberikan pelayanan yang terbaik bagi masyarakat merupakan kewajiban setiap ASN. Pelayanan yang diberikan juga harus sesuai dengan Standar Operasional Prosedur (SOP) dengan menerapkan nilai-nilai transparansi, akurasi, kesetaraan dan tidak berbelit-belit serta profesional,” ujar Fairid Naparin, kemarin.
Ia juga menekankan, PPPK tetap mengasah potensi dan profesionalisme dalam bekerja. Juga bekerja secara maksimal, disiplin dan bertanggung jawab, sebagai bentuk pengabdian bagi masyarakat Palangka Raya.
“Saya harapkan hal itu. InsyaAllah dengan kesungguhan sebagai wujud rasa syukur atas nikmat yang diberikan akan diberikan jalan rezeki lain yang lebih baik dan lebih luas,” tukas Fairid.
Ia melanjutkan, selain disiplin PPPK juga harus tetap mengedepankan pengabdian dedikasi, loyalitas dan tanggung jawab serta sosok pelayan masyarakat, sehingga harus mampu menjadi figur yang patut dan pantas menjadi teladan masyarakat dalam perilaku kedinasan, serta dalam pergaulan sehari-hari.
“Kami juga berpesan kepada PPPK agar tidak ragu untuk berdedikasi, bertanggung jawab dan menjunjung tinggi loyalitas, serta berpegang teguh pada aturan. Karena kerjaan yang akan dihadapi saudara PPPK sama dengan PNS. Maka dari itu kami berharap untuk dapat bekerja sebaik-baiknya dalam menjalankan perintah,” imbuh Fairid Naparin.
Ia menambahkan, kedepan tantangan semakin besar, Pemkot Palangka Raya pun memerlukan orang-orang yang siap bekerja. Selama ini sudah banyak pencapaian didapatkan oleh Pemkot, yang ini ditandai dengan banyaknya prestasi, serta penghargaan yang telah diraih.
“Untuk mempertahankan dan meningkatkan prestasi tersebut, ASN harus memiliki kreativitas dan inovasi,”tandas Fairid Naparin. (daq/gus)
